時光如箭，歲月如梭，轉眼天幕實業(yè)有限公司已經成立19年了。十九年的征程歲月，十九年的熱血沸騰，十九年的酸甜苦辣，十九年的義無反顧，每一個見證天幕變化發(fā)展的人都是經過嚴寒酷暑，艱苦歲月的奮斗和努力，眼看天幕在吳總的帶領下從當年的初具規(guī)模變成了現在西北市場的佼佼者，心中充滿驕傲和欣喜。

回想起公司剛成立那年，2000年6月22日，真的感慨萬分。最初的辦公室只有幾十平米狹小空間，沒有設計人員、沒有預算人員、沒有業(yè)務人員、沒有項目管理人員……也許一無所有才會無所畏懼，簡陋的環(huán)境給了我們奮發(fā)的勇氣和前進的動力，從此，我們帶著夢想踏上了智領城市之美的征途，一路跌跌撞撞匍匐前行。為了快速扭轉這種局面和立足于市場，吳總帶頭親自學習，所有事情親力親為，在每一次困難面前都會帶領大家咬牙挺過，自己克服所有困難，鼓勵大家往前看。直到公司初具規(guī)模，才從三輪車廠搬到東儀路錦江木器廠，租了一個大的辦公室和一個大的廠房。這時候吳總發(fā)現市場變化太快，三級資質已經無法滿足企業(yè)的正常運轉，只有提升資質才有生存空間，只有這樣我們才能往前發(fā)展。通過各種努力從三級資質升到二級。事實證明吳總的眼光是高明獨到的，我們公司業(yè)務越來越好，越做越大，從年產值幾百萬到了年產值一千多萬。在公司業(yè)績蒸蒸日上發(fā)展過程中，慢慢的也出現了許多弊端與不足，其中就是公司的企業(yè)文化的缺失，吳總覺得一個公司業(yè)績再好也不能沒有企業(yè)文化支撐，否則公司員工素質怎么能跟得上一個市場需求呢，一個公司的良性發(fā)展離不開企業(yè)文化的核心理念，在這種理念的支撐下，我們可愛的楊書記出現了，他原來是搞黨政工作的，一個和藹可親，又倔又固執(zhí)的老頭，當年我們年輕，又是一匹野馬，沒有受過那種框框條條的教導，在工作中不理解書記的教導，一路頂撞讓書記受盡了難過，在書記的循循教誨與潛移默化中，我們慢慢進入正軌，習慣了打卡，匯報，開會，總結，現在回想起來當初自己的表現，心中充滿了自責……

上天總是不虧努力上進的人，機會也在等待有準備的人。隨著公司業(yè)務量的不斷發(fā)展，我們的二級施工資質已滿足不了公司的發(fā)展和市場需求，這個時候吳總審時度勢讓公司施工資質升級成了一級。在公司接到郭杜教育產業(yè)園企業(yè)總部工程的時候，通過管委會得知企業(yè)總部對外售賣樓地，為了讓公司更好的發(fā)展和更加的強大，硬件設施必須完善，我們就通過管委會買了一個樓地。在公司所有人的努力下，我們自己找人蓋樓，自己設計，自己裝修，終于在2010年成功入駐企業(yè)總部44號樓，公司也變身為實業(yè)有限公司啦！

百尺竿頭，更進一步。在歲月的洗禮中，天幕公司在吳總的正確帶領下，在“智領城市建筑之美”的公司愿景和“讓客戶和員工美夢成真”的使命及“干毛巾要擰出水”的理念指引下，大家以“同心同德、敢打敢拼、精誠協作、永不言敗”的精神，一步一個腳印，勇往直前，促使公司蓬勃發(fā)展，進入2019年的飛躍期。公司目前發(fā)展多元化、管理數據化、資金金融化、業(yè)務國際化、產品裝配化、人員專業(yè)化、團隊股份化、產業(yè)集群化，讓整個公司平臺加分司模式啟動，進入日新月異的高速運行中。

相信在不久的未來，我們天幕實業(yè)有限公司也能在西北裝飾界雄踞霸主，未來不是夢，只要肯攀登，我相信我們會在吳總這匹頭狼的帶領下，一定會有一個新的發(fā)展和美好的未來。